-->
Y0eWGYxzpXyCEdgWdcCCd1ut8uzRgXO9EmGhgceU
Theme images by Igniel

Search This Blog

Standar Gaji Berdasarkan Pendidikan Saat Interview HRD

(Gambar: vulcanpost.com) 

Bagaimana weekendnya sobat jobseeker?

Tidak terasa ya sudah hari senin lagi.

Bukan tanpa alasan, biasanya hari senin adalah hari paling dihindari oleh sebagian besar orang, termasuk penulis heheh.

Di tengah pandemi seperti ini pasti masih banyak ya sobat yang menyibukkan diri dengan mencari pekerjaan.

Selain untuk mencari pekerjaan baru akibat di PHK perusahaan sebelumnya, ada juga yang ingin mencari pekerjaan yang lebih baik pastinya. 


Tidak terkecuali lulusan Sarjana, Diploma, SMA/K, SMP, hingga yang hanya lulusan SD.

Tapi sobat jobseeker tahu tidak standar gaji berdasarkan pendidikan?

Nih, penulis bagikan kepada sobat jobseeker, agar saat di interview HRD perusahaan yang kita lamar, sobat tidak bingung menjawab saat ditanyai  “Berapa gaji yang kamu inginkan?”

Karena jawaban kita sangat berpengaruh loh kedepannya kita akan menerima gaji berapa.

Pasti sobat semua tidak mau dibayar lebih rendah dari apa yang sudah kita berikan kepada perusahaan bukan? Tentu tidak.

Untuk lebih jelasnya, berikut standar gaji sesuai pendidikan versi Seruan.id ya sob (berdasarkan riset penulis dari beberapa website loker di internet, akun loker di instagram, diskusi dengan beberapa teman yang sudah bekerja/berbagai lulusan, diskusi dengan beberapa HRD mengenai gaji):

Standar Gaji untuk Lulusan Sarjana

Fresgraduate:

Biasanya seorang sarjana lulusan baru bisa mendapatkan gaji minimum Rp. 3.500.000,- per bulan.

Contohnya: Marketing, IT Support, Teller, dll.

Berpengalaman:

Kamu bisa mendapatkan gaji minimal RP. 4.500.000,- per bulan.

Contoh: UI UX Design, IT Support, Accounting Pajak, HRD, dll.

Standar Gaji untuk Lulusan Diploma

Freshgraduate:

Kamu bisa mendapatkan upah minimal Rp. 3.000.000,- per bulan.

Contohnya: Accounting, Teller, Admin, dll.

Berpengalaman

Kamu bisa mendapatkan gaji minimal Rp. 3.600.000,- per bulan.

Contohnya: Marketing, Pramugari, Designer, dll.

Standar Gaji untuk Lulusan SMK

Freshgraduate:

Kamu bisa mendapatkan gaji minimal Rp. 2.000.000,- per bulan.

Contohnya: Accounting, Sekretaris, Design Grafis,Editor, dll.

Berpengalaman:

Kamu bisa mendapatkan gaji gaji minimal RP. 2.700.000,- per bulan.

Contohnya: Design Grafis, Video Editor, Accounting, dll.

Standar Gaji untuk lulusan SMA

Freshgraduate:

Kamu bisa mendapatkan gaji minimal Rp. 2.000.000,- per bulan.

Contohnya: Kasir, Admin, Marketing, dll.

Berpengalaman:

Kamu bisa mendapatkan gaji minimal Rp. 2.500.000,- per bulan.

Contohnya: Kasir, Admin, Marketing, SPG/SPB, Buruh Parkir, dll.

Standar Gaji untuk Lulusan SMP

Freshgraduate:

Kamu bisa mendapatkan gaji minimal Rp. 1.900.000,- per bulan.

Contohnya: Office Boy

Berpengalaman:

Kamu bisa mendapatkan gaji minimal Rp. 2.200.000,- per bulan.

Contohnya: Office Boy, Asisten Rumah Tangga, Baby Sister, dll.

Standar gaji untuk lulusan SD

Freshgraduate:

Kamu bisa mendapatkan gaji minimal Rp. 1.500.000,- per bulan.

Dengan catatan orang dewasa yang hanya lulusan SD ya sob, bukan anak baru lulus SD.
Contohnya: Kurir, Tukang Parkir, tukang Cuci, dll.

Berpengalaman:

Kamu bisa mendapatkan gaji minimal Rp.1.800.000,- per bulan.

Contohnya: Kurir, Tukang Parkir, Tukang Cuci, Asisten Rumah Tangga, dll.

Nah, sedangkan buat sobat yang sudah bekerja namun menerima gaji di bawah standar di atas silahkan intropeksi ya sob, kenapa diberikan gaji di bawah standar di atas dan jangan lupa memperbaiki kualitas diri maupun skill ya sob.

Buat sobat yang belum bekerja, tetap semangat dan banyak berdoa ya sob. 

Jadikan data di atas sebagai acuan saat di interview, jangan ragu-ragu sob, itu hak semua orang. 
Related Posts
@sevencorner
Estoy hablando por escrito! Mulutku bungkam, jemariku bicara!

Related Posts

Post a Comment